BERATUNG I ORGANISATIONSENTWICKLUNG I MODERATION I PROJEKTBEGLEITUNG I BURNOUTPROPHYLAXE 
Coaching - für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung
Wir selbst haben es in der Hand, wie wir unser Leben gestalten. Wir tragen Verantwortung für unser Denken und Tun. Es kommt oft weniger darauf an, was wir tun, sondern wie wir es tun. 
Ein Auftrag für Coaching impliziert für mich, dass ich mit meiner Expertise Ihnen beiseite stehe, damit das von Ihnen formuliertes Ziel erreicht wird. 
Danach befragt, wie ich denn im Coaching arbeite, nach welchem Konzept, mit welchen Methoden ich vorgehe, möchte ich mich am liebsten auf das Wort 'Intuition' beziehen. Damit gemeint ist, ein prozesshaftes Arbeiten orientiert an dem,  was ist, an dem,  was sich zeigt und richtig 'anfühlt'. Dabei ist es mein Auftrag, das Ziel nicht aus dem Blick zu verlieren und eine Struktur vorzugeben, den 'Roten Faden' zu halten und mit der Bewegung zu gehen.

 

Mein Angebot
  • Leadership - die Kunst zu führen: mit fachlichem Wissen, Werteorientierung und Stimmigkeit im Sinne von einer Verbundenheit mit der eigenen Mitte
  • Rollenklärung
  • Krisenbewältigung
  • Neuorientierung
  • Burnoutprophylaxe
  • Projektentwicklung
  • Moderation 
Im Coaching von Gruppen und Gemeinschaften sowie zur Konzeption und Planung arbeite ich sehr gerne mit dem U-Prozess nach Otto Scharmer. Dies ist ein Modell, das darauf abzielt, eine Öffnung hinsichtlich des Denkens, Fühlens und Wollens hin zur Verbindung mit der 'Quelle*, dem sogenannten Precensing, zu begleiten um dann über die  Phase der Erprobung zum Performing, dem Realisieren des  'Neuen' zu führen. 'Wie kommt das Neue in die Welt?' - Diese Fragestellung ist dabei zentral.
 
Auf der Suche nach der guten Form *
Ich begleite Sie gerne ein Stück auf Ihrem Lebensweg, in Phasen des Umbruchs und der Neuorientierung. 
Sie finden in mir ein Gegenüber, Ressonanz und Orientierung.